Il datore di lavoro può diventare Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) purché siano soddisfatti alcuni requisiti previsti dalla legge. In particolare, è necessario che il datore di lavoro abbia una formazione specifica in materia di salute e sicurezza sul lavoro, che comprenda la conoscenza della normativa vigente in materia, nonché le tecniche e le procedure adeguate per assicurare la prevenzione dei rischi presenti nell’ambiente di lavoro. Inoltre, il datore di lavoro dovrà dimostrare anche competenze manageriali in materia, come la gestione del personale addetto alla prevenzione e alla protezione. Una volta raggiunti questi requisiti sarà possibile diventare RSPP presso un’azienda o un ente locale.
Diventa RSPP: tutti i requisiti da soddisfare
