La sicurezza e la salute dei dipendenti sono priorità assolute. Per garantire un ambiente di lavoro sicuro, è necessario che il datore di lavoro assuma le responsabilità richieste dalla legislazione in materia di prevenzione degli infortuni sul lavoro. Un modo efficace per farlo è diventare Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP). Ciò significa che prenderanno decisioni su come migliorare o realizzare la sicurezza dell’ambiente di lavoro, ma anche su come informare i dipendenti su questioni riguardanti la salute e la sicurezza nel posto di lavoro. Inoltre, saranno responsabili per monitorare lo statuto attuale delle misure preventive e correttive esistenti al fine di garantire che non vi siano violazioni alle normative vigenti. Diventando RSPP, il datore di lavoro si assume dunque un ruolo fondamentale nella tutela della salute e della sicurezza dei propri dipendentidi.
Assumere le responsabilità RSPP per garantire sicurezza e salute nell’ambiente di lavoro
