Il ruolo dell’RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione) è fondamentale per assicurare che i dipendenti siano protetti in ambienti di lavoro salubri e sicuri. Ma quali sono le competenze necessarie per diventare un datore di lavoro RSPP? Per iniziare, un datore di lavoro deve avere conoscenze approfondite delle normative sulla tutela della salute e della sicurezza nell’ambiente di lavoro. Dovrebbero essere al corrente degli standard normativi più recenti relativi alla prevenzione infortunistica, alle misure antincendio, all’igiene industriale, alla protezione contro le radiazioni non ionizzanti ed altro ancora. Inoltre, devono possedere abilità nel monitoraggio del rispetto delle procedure e nel coordinamento con i servizi medici localmente disponibili per la valutazione dello stato fisico o mentale dello staff. Per concludere, un buon datore di lavoro RSPP dovrebbe anche avere dimestichezza nell’individuazione tempestiva degli eventuali problemi legati alla salute e alla sicurezza presentisi sul posto di lavoro al fine di adottare immediatamente le misure preventive appropriate.